在外人眼里，日本年收超过1500万日圆的“双薪夫妻”，可说是羡煞旁人的成功组合，有著高学历、高收入、生活稳定、经济无虞，但现实却不如表面光鲜。
据日本职涯研究机构CAREER FOCUS新公布的调查显示，这类高收入双薪家庭中，有高达4成曾认真考虑过离婚。这表明，在经济条件优越的群体中，婚姻不和尤为普遍，背后的原因在于职业差距和沉重的心理负担。
日媒指出，这群日本职场“赢家”们享受高收入的背后，隐藏著各种不同的想法，夫妻间的摩擦多半来自3个面向，包括职涯落差、心理负担、与时间资本。
根据一项调查显示，在妻子收入高于丈夫的家庭里，超过五成的男性坦言“怀疑自己的存在价值”；而在丈夫升职的家庭里，也有不少妻子表示“感到被排除在外”。双方都希望维持“对等”，却因此陷入无形的竞争。
此外，收入越高、工作时间越长，伴侣相处时间就越少。调查显示，这类夫妻中有6成每日对话时间不到15分钟。
调查还指出，经济稳定并不一定与婚姻幸福成正比。因为经济安全不代表情感幸福。尤其在高压共事族中，升迁或加薪的时刻，往往也是最容易忽略伴侣感受的时候。
据报道，35岁的田中美沙在大型房地产公司担任业务主管，与她同年纪的先生优斗是一名IT顾问菁英，他俩是大学同学，结婚五年。刚结婚时双方年薪皆是800万日圆，其家务平均分摊，为日本典型的理想共事型夫妻。
随著时间推进，双方的家庭平衡逐渐出现裂痕。优斗在结婚第3年时升职、年薪突破千万日圆，而回家时间越来越晚，美沙常被先生半夜回家的声音吵醒，早上出门前还得清理脏乱的碗盘，家务也全落身上。她直言，对丈夫的升职或加薪并不高兴，因为她总是睡眠不足，并且长期感到疲倦。
她认为，现在心情很复杂，如果她是单身，就可以把所有的精力都投入到工作中，那该有多好，感觉现在生活和事业都被牺牲了。如今，美沙正在重新审视自己的感受。
专家指出，在高收入双薪夫妻的世界里，“平等”不只是财务上的计算，更是一场情感与时间的拉锯，金钱带来的不是稳定，而是新的考验。
（示意图，彭博）