由经济日报、台湾期货交易所、期货业商业同业公会、中国文化大学财务金融学系暨研究所于9日共同举办「从校园到职场—与期货共创 Future」校园讲座暨征才活动。金管会副主任委员陈彦良以《资本市场未来展望及人才培育》为题，表示人才是推动金融发展的磐石， 透过完善的人才培育机制，提升专业能力，强化创新竞争力，以实现金融永续发展，经济稳定成长的目标。
金管会副主任委员陈彦良表示，当代青年学子面临「三大」困境：低薪、高房价，以及对未来前途的茫然不安。然而，在台湾的产业结构中，除了蓬勃发展的电子业，金融业也是一个重要的「高薪族群」，能容纳大量人才，为青年提供实现理想人生的机会，即学习所爱、从事所爱，并能贡献社会、养活自己与家庭的工作。
陈彦良强调「知识就是力量」，把金融被比喻为「经济的血脉」，而金融业在资本市场与人才培育中扮演关键角色，不仅建立在信任之上，更肩负著创造国家与青年未来的使命；金融商品本质上是对未来现金流的价值评估，而资金的融通与资产配置则是金融运作的两大重要功能。
金融监管机关的角色不应仅限于「监管」，更应包含「服务、发展与创新」，以实现资本市场的公平、效率、竞争力与韧性。在AI世代，创新不必然需要高科技，有时仅需填补市场缺口，例如早期银行推出「十三个月」定存商品，便是一种成功的创新。金融市场的开放也如同骑车前「试煞车」，在信任与文件（契约、法规）的基础上，才能稳健发展。
同时也鼓励同学们，若手上工具多元，便能以更全面的视角解决问题，而非仅用单一思维看待一切。 $(document).ready(function () {nstockStoryStockInfo();});