最新数据显示，从1985到2023年，中国大陆劳动力平均年龄从32.25岁增加到39.66岁。其中，城镇劳动力从33.03岁上升到39.25岁，乡村劳动力从31.99岁上升到40.54岁。大陆社会逐步迈进老龄化，劳动人口平均年龄也不断上升，且未来劳动人口预计将进一步减少。
第一财经报导，中央财经大学人力资本与劳动经济研究中心14日发布《中国人力资本报告2025》，数据显示，2023年全国劳动力人口的平均年龄为39.66岁；其中，农村男性平均年龄为41.60岁，农村女性平均年龄为39.06岁，城镇男性平均年龄为40.26岁，城镇女性平均年龄为38.07岁。
「报告」指出，2023年中国劳动力人力资本总量按当年价值计算达人民币1,126.11兆元，相比2022年的人民币886.1兆元增加了240.01万亿元。
中国人力资本度量项目负责人李海峥教授表示，尽管年龄增长、人数减少，但劳动力人力资本总量仍持续增加，主要原因是劳动力整体教育水平提升，尤其是新增劳动力的平均人力资本高于退休劳动力。
从省份排名看，劳动力人力资本总量排名前五的省（自治区、直辖市）中，广东位居第一，其后依次为江苏、山东、浙江、河南；排名后五位的省（自治区、直辖市）则依次是（从高到低）甘肃、海南、宁夏、西藏、青海。
「报告」显示，中国0-15岁人口数量持续下降。从1985年至2023年，中国0-15岁人口占非退休人口（女性退休年龄为55岁，男性退休年龄为60岁）的比例从38.61%下降至22.71%；而46岁至退休年龄人口占比则由10.44%上升至23.80%。
李海峥表示，0-15岁人口是未来的后备劳动力，其占比变化预示著未来劳动力年龄结构的走向。代表未来劳动力人口将减少。
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