中國民生播報網訊（記者 李強 趙莉莉）：一樁已由遼寧省瀋陽市于洪區人力資源和社會保障局做出的工傷認定，卻因為用人單位遼寧省中盾穩發展有限公司於洪分公司只單交了一份《工傷保險》涉嫌騙保使死者無法獲得人社局工傷中心理賠，令人匪夷所思的是：中盾穩公司不僅不正視和積極想辦法糾正違規行為，幫助已故職工張玉林家屬楊金秀維權，讓已亡人安息，反而一紙訴狀將做出工傷認定的人社局和亡故職工家屬告上法庭，要求撤銷工傷認定。楊金秀極為不理解，事發之初，也就是2020年9月，中盾穩公司也曾積極幫助申請工傷認定，而半年時間，中盾穩公司態度驟變，形勢急轉直下，這其中究竟藏何貓膩？
陰陽兩隔，家庭受重創，弱女子泣血維權
2021年清明節假期剛過，37歲的遼寧女子楊金秀來不及收拾祭奠亡夫、悲泣故人的悲傷心緒，就匆忙走上了維權和應訴之路。從接到丈夫張玉林工作期間突然病逝的噩耗，200多天過去，楊金秀仍然無法從悲傷中走出來。與正值壯年的丈夫陰陽兩隔，給整個家庭帶來的重創，不僅身為弱女子的楊金秀無法承擔，父母長輩、尚未成人的孩子更是難以接受這個事實。
2020年4月1日，38歲的張玉林受聘於遼寧省中盾穩發展有限公司於洪分公司，後被勞務派遣至遼寧泰山建築工程有限公司任水暖工組長。月工資11000元，公司在生活區提供食宿。
遼寧中盾穩公司法務李某榮在接受于洪區人力資源和社會保障局調查時稱：張玉林出現癥狀時正在工地進行作業
9月2日10時30分，張玉林在施工的瀋陽市蘇家長堤灣工地工作時突發疾病，經搶救無效於2020年9月2日20時31分死亡。對張玉林的亡故，經瀋陽急救中心、瀋陽市蘇家屯區中心醫院診斷為：喉梗阻。張玉林事發過程，瀋陽市公安局蘇家屯分局解放派出所從其工友楊雲波、李曉波等處得到了筆錄，證明張玉林於9月2日上午工作期間出現嗓子疼等病症，後自行去診所看病掛針，當晚19時許病情急速惡化，暈倒後被120急救送醫，當晚19：30左右，工友通知其家屬，迅速趕到醫院，但張玉林終因病重搶救無效身亡。
工傷認定成立，索賠卻被拒
由於是工作時間出的事，楊金秀強忍悲痛，開始依法為丈夫申請工傷賠償。當她第一時間來到張玉林所在單位遼寧省中盾穩發展有限公司於洪分公司，當時接待她的公司一位姓尚的經理明確表示：接下來的工作第一步是工傷認定。我給他參加的是工傷保險，是什麼意思那？養老、工傷、生育、醫療、失業，社保中的五個險種，我們家單獨交這個東西工傷保險。同時還稱，我們是遼寧省法學會勞動法學研究會，就我這個會裡面都是省勞動廳副廳長在我家坐班（音），包括現在都在二樓，在法律層面你就放心，不能欺瞞你（有錄音為證）。尚經理同時還拿著工傷賠償款得到的申請人資料給楊金秀看：「姐你看一下，我公司賠下來的錢，我先給你說好，我公司是有實力的，不是小伙巴巴的不是吹牛逼，其中有一個工人叫徐鳳德，這都是這些人賠下來的錢數，所以說我公司是專業做這個的，你也別著急，能做到那就做那，做不到的我也不提。」 （有錄音為證）
在楊金秀的一再要求下，9月8日，遼寧省中盾穩發展有限公司於洪分公司要求張玉林妻子楊金秀簽訂一份委託書給遼寧中盾穩發展有限公司作為辦理工傷申請認定等相關事宜。由中盾穩公司法人高中穩蓋章同意申請工傷認定，填報了《工傷認定申請表》，並開具介紹信介紹張海艷帶一套資料和死者張玉林妻子楊金秀去于洪區工傷科上交資料。 經過多次上交申請工傷認定資料，于洪區工傷科均沒有受理張玉林工傷申請案件（不受理原因：遼寧中盾穩發展有限公司只為張玉林等農民工單繳工傷險）。
沈於洪人社工認字【2021】第29號認定工傷決定書：張玉林同志受到的事故傷害屬於工傷認定範圍，現予以視同為工亡
2020年12月1日，楊金秀以個人名義重新向瀋陽市于洪區人力資源和社會保障局申請，2021年1月4日，該局下達了《工傷決定書》：張玉林同志受到的事故傷害，符合《工傷保險條例》（國務院令第586號）第十五條第一項「在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者48小時之內經搶救無效死亡的」，之規定，屬於工傷認定範圍，現予以視同為工亡。
拿著人社部門的《工傷認定》，楊金秀前往區人社局工傷科依法索賠，沒料到卻遭到拒絕。在諮詢過程中，工傷科一位負責人稱：中盾穩這個公司有違規操作，不是你一個人（是這種情況）……違規原因不方便透露，他們公司出現問題他們自己理賠，整個單位都報不了，從去年（2020年）10月份後他們家來我這什麼事也辦不了……建議你們走仲裁，不行就上法院（錄音記錄）。
有合法工亡認定書，卻因為用人單位的違規行為而被拒賠，楊金秀百思不得其解，回頭再尋求中盾穩公司幫助，卻意外收到瀋陽市大東區人民法院傳票，通知她於5月17日作為被告之一，參加中盾穩公司起訴瀋陽市于洪區人力資源和社會保障局申請撤銷張玉林工傷認定一案的庭審。
疑點重重，誰賦予中盾穩公司如此底氣？
中盾穩公司從事發之初態度積極幫助申請工傷認定，半年時間形勢急轉而下，楊金秀不僅沒得到合理合法賠償，反而成為被告？這其中究竟發生了什麼？而中盾穩又是一家擁有怎樣背景的公司？
有資料顯示：遼寧中盾穩發展有限公司是遼寧省勞動學會會長單位，學會有300餘家會員單位同樣也涵蓋眾多領域，遼寧中盾穩公司專業從事人力資源服務，在國內多地設有子公司，主要業務範圍有勞務派遣、勞務外包、建築工程勞務分包、人力資源政策法規諮詢服務、代理勞動爭議調解仲裁、職業介紹等。遼寧省法學會勞動法學研究會和遼寧省社會學會勞動學會（簡稱「遼兩會」）與其依託單位遼寧中盾穩發展有限公司緊密合作，相互借勢給力，在「進入新時代」的大海中勁揚帆，凸顯出會企合作的優勢和生命力，雙雙發展迅速，成績斐然。
2019年3月24日，遼寧省法學會勞動法學研究會第一屆理事會首屆年會在遼寧大廈成功舉辦，在遼寧大廈成功舉辦，由遼寧省法學會勞動法學研究會主辦，遼寧中盾穩發展有限公司（法人代表：高中穩）承辦，瀋陽翔易職業技術培訓學校協辦（法人代表：高中穩）可以得知高中穩的社會地位之高貴。
關於該事件後續發展，本網將跟蹤報道。
原文轉自：http://www.chinamsbb.com/shehui/991.html